什么是协作学习?(五)

协作学习的好处

协作学习已经存在了很长时间,并且一次又一次地证明了它是可行的。否则,人们会停止这样做,对吗?那么,为什么学生进行协作很重要呢?让我们看看对个人和组织的一些主要的协作学习优势。 

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培养领导能力和自我管理能力

与其他人一起努力实现共同的目标时,学习者可以发展自我管理和领导能力。学习者将必须自学,分配和组织才能取得丰硕的成果。在业务环境中,员工可以相互学习各种技能,通过参与新概念来增强整体技能。

以不同的视角促进学习

参与协作学习时,学习者可以从小组活动中获得的见解并获取来自不同角度的新信息。多样的观点为老师和学生提供了启发,并为其他人如何学习以及学习策略的有效性提供了见识。 

激发批判性思维

以问题为协作学习活动的起点,教育者可以激发学习者的批判性思维。毕竟,参与者通过解释和澄清想法,找到问题的解决方案以及评估其他学生的观点来学习。 

改善社交互动并发展人际交往能力

当学生必须共同努力寻找问题的解决方案或完成挑战时,他们将学习如何相互联系,或许面对面交流又或许是通过SparkleComm即时通讯来获取信息。协作学习会导致友谊和挫败感,这意味着学习者需要在有效和高效地工作的同时导航复杂的社会关系。 

此外,根据一项研究发现,超过70%的受访者想与他人一起学习,无论是在小组,在线,离线还是一对一的方式中。这揭示了社交互动与有效学习参与之间的明确联系。 

在业务环境中,协作学习可以通过为部门之间提供一个相互聚集和相互学习的空间来改善部门之间的关系和团队合作。例如把所有业务人员都集中在SparkleComm统一通信这一个平台上,这便于他们的沟通协作,它尤其使远程团队受益,因为远程团队通常分布在世界各地。 

增强知识保留

协作式学习要求参与者进行各种各样的活动,并运用高水平的思想。随着学习者对他们正在处理的信息的更多投入,这可以提高知识的获取和保留率。 

提高解决问题的能力

对于为在“现实世界”中为生活做准备的学生以及在动态的商业环境中工作的员工而言,解决问题的技能至关重要。协作学习要求参与者通过共同努力找到明确定义的问题的解决方案。他们必须通过小组讨论,团队合作和评估来找到有效且高效的解决方案。 

通过积极应对各种情况,学生可以在实际环境中处理问题,并在寻求最佳解决方案的同时提高其解决问题的能力。


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本文发布者:

王莉

王莉

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